PENGARUH PROMOSI JABATAN, PELATIHANAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. HERO SUPERMAKET Tbk. CABANG GIANT WARU SIDOARJO

rini, kiki ismaya (2018) PENGARUH PROMOSI JABATAN, PELATIHANAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. HERO SUPERMAKET Tbk. CABANG GIANT WARU SIDOARJO. Undergraduate thesis, Universitas Muhammadiyah Sidoarjo.

Text skripsi_universitas muhammadiyah sidoarjo_2017..pdf - Published Version Restricted to Registered users only Available under License Creative Commons Attribution. Download (4MB)

Abstract

Tujuan ini adalah untuk mengetahui pengaruh promosi jabatan, pelatihan dan motivasi terhadap kinerja karyawan. Penggunaan variabel -variabel tersebut berdasarkan hasil penelitian terdahulu, yaitu : Septiani (2015), Kusuma, dkk (2015), Riantika (2015), Nurdin, dkk (2015) dan luthfi, dkk (2015). Penelitian ini dilakukan PT. Hero Supermaket Tbk. Cabang Giant Waru Sidoarjo yang berlokasi jalan Raya Waru no. 2 Sidoarjo. Responden penelitian yang digunakan sebanyak 126 karyawan. Metode penelitian ini adalah Regresi Linier Berganda menggunkanan program SPSS (STATISTICAL PROGRAM FOR SOCIAL SCIENCE) versi 24 for windows. Hasil penelitian uji simultan menunjukan bahwa promosi jabatan, pelatihan dan motivasi memiliki pengaruh secara simultan terhadap karyawan dan uji parsial menunjukan bawah promosi jabatan, pelatihan dan motivasi berpengaruh parsial di PT. Hero Supermaket Tbk. Dan promosi jabatan menunjukan pengaruh yang paling signifikan di bandingkan variabel bebas lainya.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Additional Information:	Skripsi
Uncontrolled Keywords:	Promosi Jabatan; Pelatihan; Motivasi; Kinerja Karyawan
Subjects:	H Social Sciences > H Social Sciences (General) H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Faculty of Economics and Business > School of Management
Depositing User:	Manajemen umsida
Date Deposited:	05 Apr 2018 06:36
Last Modified:	05 Apr 2018 06:39
URI:	http://eprints.umsida.ac.id/id/eprint/2628

Actions (login required)

View Item